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東航集團勞動模范付鎮:東航大興筑巢人
來源:中國民航網2019-06-29 14:50:00

一頭半白的短發,一幅深度的眼鏡,一身簡樸的裝束,僅從外表來判斷,東航北京大興國際機場建設運營指揮部工程管理部副總經理付鎮,看似缺少翱翔藍天的浪漫,好像也沒有壯志凌云的風采,談及別人眼中航空人的這些標簽。付鎮總會說,大興機場是一只鳳凰,所有建設者都是給這只鳳凰筑巢的人;我們東航是一只領飛的燕子,而我就是為這只燕子壘窩的人。


東航集團勞動模范、東航北京指揮部付鎮

敬業以忠

在2017年東航北京新機場建設的關鍵時刻,他就作為東航系統基建方面的專家,被領導點將支援新機場建設,任工程管理部副總經理,負責工程建設管理工作。說來巧合,他才報到就趕上習近平總書記視察北京新機場,反復學習總書記重要指示,讓他暗下決心:集中精力全力以赴,以自己的實際行動,落實總書記提出的“精品工程、樣板工程、平安工程、廉潔工程”的總要求。

付鎮在施工現場

諾言不輕許、承諾不放棄,兩年多來付鎮說到做到。家人曾給他算了筆賬,從居住地南昌到工作地北京,不到2000公里、2個半小時的航程,兩年時間他除了陪老人看病,出差路過順路探親,休假的次數屈指可數。妻子笑談,即使家人幾次想到京看望他,也被推說待工程竣工再陪著游覽京城,說他是“最熟悉的陌生人”一點也不過分。

看到他的臉龐黑了、頭發白了、皮膚糙了,難免會問起時間都去哪兒了,而并肩工作的同事們知道,他不在現場檢查安全質量、就在協調解決問題,都說他是在工地上泡得、辦公室加班加得、協調工作跑得的“拼命三郎”。對此,付鎮雖沒有對南北差異、兩地分居的生活困難有任何抱怨,卻也不掩飾辛苦了妻子、為難了孩子,難以照顧父母的愧疚。但不談苦、不言悔的付鎮仍堅定的說:虧了家人的感情賬好還、欠了國家的使命賬難補,北京大興國際機場建設是國家的重點工程,自己能參與其中是責任也是榮幸,既然父母妻兒作出了犧牲,自己唯有干好工作才算對得起他們的奉獻。

精業以勤

北京大興國際機場建設的工作量之大、工作要求之高、工作標準之嚴,對于付鎮來說前所未有。來不得半點虛假、由不得一毫放松,是他自報到時就給自己立下了的規矩。白天走、查、訪,晚上學、寫、想,則成為他到指揮部工作以來養成的一個習慣。在工程管理部他經常來得最早、走的最晚,對比最近的熱詞“996”,指揮部領導說付鎮同志是每天“熬滅最后一盞燈”的人。也正是有了長時間的積累和沉淀,使他對標準制度的把握特別準、對工作規范的要求特別嚴,對上級指示落實特別快。

付鎮在施工現場

項目建設既要在辦公室里算,更需要深入現場干。如果說工程管理部同事從加班熟悉他,那么施工單位的同志,則從他的筆記本、手機和檢查單這“隨身三寶”了解他。付鎮同志一直認為:項目建設攤子這么大、體系這么雜、人數這么多,有時眼見都不一定為實,需要我們隨時把問題理一理、把情況記一記、把難題說一說、把任務催一催,所以每天他都把看到的拍到手機里、想到的記在本子上,隨時發送到工作群,督促總包方和施工單位加以落實,并隨時到現場一線檢查,做到不解決問題不撒手、不落實到底不放松、不檢查到位不收兵。同時,他和部門的同志編撰東航基地建設日報、周報、月報,以圖文并茂的形式展現各項目、各階段的建設情況。要讓上級掌握進度,要在一線提高速度,付鎮如是說。

“項目建設也要走好群眾路線”,是付鎮經常掛在嘴邊的一句話。他善于從施工現場去尋找解決難題的思路,分析查找問題的癥結,總結提煉改進工作的辦法。針對工期緊張,要求采取交叉作業的辦法,加快施工進度;針對政策性材料緊張問題,提前提醒做好備料工作;針對現場安全隱患問題,嚴格推行層層分解,責任到人的措施。既當指揮員又當戰斗員,是付鎮同志開展工作的又一個顯著特點。在施工現場,他經常手把手的來教、面對面的去幫,大幅提高了基建效率,有效提升了項目質量。

執業以嚴

加上微信好友時發現,付鎮“冰與火”的微信名里還蘊含著故事。原來,施工單位很多同付鎮打過交道的同志普遍感到,工作認真的他有板有眼,不講情面冷得像一塊冰;生性開朗的他有情有義,待人熱情的像一團火。這些看似極端的評價,卻集中的反映了付鎮同志是一個對工作極端負責的人。用付鎮自己的話說那就是:“失之毫厘、謬之千里,工程建設容不得假、放不得心,必須時刻如臨深淵、如履薄冰”。

東航集團勞動模范、東航北京指揮部付鎮

在一大跨度結構基礎柱澆筑前檢查中,為趕進度,總包單位鋼柱除銹工作不到位,被他發現后,冷面黑臉責令立即整改,直到現場跟蹤完善后,才同意下一工序施工。無獨有偶,今年3月全國多地發生安全生產事故,付鎮看在眼里、急在心里,盡管自己對各項目建設的安全工作心中有數,在見到相關報道后,他還是不顧出差在外,立即給總包和施工單位領導打電話,提醒注意事項,采取相應措施。一下飛機他就不打招呼跑到工地進行再檢查,當發現工地現場,有多名新來的工人沒有按規定戴安全帽、佩戴安全帶存在安全問題,他立即在現場責令整改,并下發檢查督辦單。很多時候他的做法,讓當事同志覺得下不來臺,但事后大家也認識到,雖然當時心里有些疙疙瘩瘩,覺得他小題大作,但這才是對大家、對工程真正的負責。也漸漸從心底認同了他講的“寧當惡人、不當罪人”的價值理念。

對施工單位抹得開情面,對工作同事一樣拉得下臉面。在參加一次重要的匯報會前,他對匯報材料中的一個數據提出疑義后立即核實,最終檢查發現是同事在統計過程中出現疏漏造成的,他嚴肅指出問題的同時,也在思索如何減少問題、消除隱患。為此,他帶領部門同事,建立學習日制度,全面加強對業務知識、法規制度學習;加強工作規范,不斷優化流程、簡化手續、固化標準,有效提高了效率;加強交叉檢查,問題倒查,進一步強化了部門同事的責任意識。

辛勤的工作結出豐收的碩果,今年以來,東航基地建設項目捷報頻傳,先后獲得“全國建筑業綠色施工示范工程”“鋼結構金獎”“長城杯金獎”“安康杯”等多項殊榮,“魯班獎”“國家優質工程獎”正在評審過程中,付鎮本人也被表彰為東航集團先進工作者。(中國民航網 通訊員王文超)

責任編輯:lihaiyan 000
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